当我第一次成为一个顾问,事情我真的很担心被分心之一。我听说过谁在家工作,并且不能够完成他们的工作,因为他们可以在做家务或其他家庭成员或狐猴视频分心人的遗憾故事。这就是为什么自我管理的概念是非常重要的,尤其是当我们如此多的远程工作。
这个从组织的层面思考,它可能是未来的成功将管理远程工作人员的能力来驱动。并能够管理远程员工一部分是知道这些人可以管理自己。在这一系列的自我管理成功的远程工作者的第一篇文章中,我们讨论了质量第一是了解自己。
成功的自我管理的第二个质量做着自己喜欢的工作。有许多不同的方式来谋生。发现最适合你的是关键的方法。我们可以花几年的时间试图找出正确的职业。在上一篇文章中,我提到这两个问题,你可以更加了解自己的一种方式。您也可以使用它们来了解你喜欢的那种工作。
- 想想的时候,你就觉得你是在你最富有成效的。然后列出什么是当时正在发生 - 你到底在工作,究竟是什么办公环境一样,谁是你的同事,等等。
- 相比之下,做同样的事情,但识别,当你觉得你是你最富有成效的时期。以及这些元素在当时围绕着你。
现在想,你对这种连续的工作,与最有生产力的一端和其他最富有成效的。
- 最后,花一点时间来评估你现在的这个连续的位置。
这有可能是现在的你在家工作,你要弄清楚你的工作将是什么样子在6个月或一年后的今天。正如你做好职业生涯的决定,它才有意义向是你最有生产力的举动。这是自我管理的重要组成部分。
我们的事业是不是单一的决定。我们大多数人度过我们的整个生活改变和修改我们的工作以实现最高效的状态。这个想法是,当我们变得更有效率,我们喜欢我们的工作越来越有欣赏我们的工作一定会出现的与此相关的成功。
现在,让我们说你即将与你的老板即将到来的会议的思维添加一个图层到这次谈话。也许你们两个会谈论较偏远的工作在未来的可能性。有当你最有生产力和生产效率最低的可以帮助谈话清醒的认识。你可以谈谈你在生产力方面所做的工作。
另一方面做富有成效的工作是具有合适的环境。使用上面这些同样的问题,一定要包括你最有效率和最富有成效的列表中的项目,如设备,要么帮你高效地工作或限制你。这可能是灯光,桌椅,电脑,桌面空间,无论...如果你未来的工作将是远程的,那么你想知道如何成为您最富有成效的。这不仅是为公司的底线的好处。了解你最有生产力的自我可以为我们的健康非常重要。
作为一个成功的工人大约是富有成效的。在知道使这种情况发生将帮助你保持生产力水平高,无论你在哪里确切的配方。
自我管理的成功清单上的第三个品质?以及尽可能多的,因为我们知道我们自己和我们的工作,而不是什么都可以,并会按计划进行......看明年解决问题。
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